働く環境WORK ENVIRONMENT
IMAGICA Lab.では常に時代に合わせた「社員が働きやすい環境」づくりに取り組み、
社員一人ひとりのライフプランに合った活躍ができる会社を目指して、アップデートし続けています。
福利厚生
- 諸制度
- 退職金（確定拠出年金）、労災特別保障制度、団体長期障害所得補償保険、持株会、育児休業制度、介護休業制度、積立貯蓄制度など
- 諸施設
-
国内各地の契約保養所を利用できます。
また、複数のスポーツクラブを特別価格で利用できます。
- 試用期間
-
あり（入社後3ヵ月間）
試用期間中は、入社後約1ヶ月の集合研修、各部署で研修
- 年間休日数
- 123日（2022年度実績）
-
育児休業取得者数
男性
人
女性
人
（2022年10月実績）
-
平均勤続年数
年
（2022年10月実績）
-
平均年齢
歳
（2022年10月実績）
-
男女人数比
男性
%
女性
%
（2022年10月実績）
-
時短勤務取得者
名
（2022年10月実績）
-
育児休業取得者率
（女性従業員）
%
（2018年度実績）
